第三方工資代發要交稅嗎？可以合理避稅嗎？

大多數的公司領導覺得選擇公司代發工資的話是不是不需要扣取個人所得稅呢？實際上在發放工資的時候，如果是通過銀行卡發放的話，是必須要繳納稅務的，超出公司的部分必須要按照法律規定繳納稅務，即便是找第三方平臺再發工資的話，繳納稅務也是不可以避免的，那么第三方工資代發要交稅嗎？

無論是公司直接發放員工的工資，還是找第三方平臺進行發放，工資在發放的過程中，只要工資的錢數達到了所謂的標準，都是需要按照法律規定繳納個人稅務的，這是無法避免的，因為繳納稅務是我們每個公民需要做到的義務而已，如果不按時繳納稅務的話，是需要承擔法律責任的。

如果通過第三方平臺發放工資的話，那樣在繳納社保的時候成本會比較低一些，需要繳納的費用會大大降低不少，而且還有一些其他費用也會適當的減少，雖然這筆錢的金額并不是很多，但是對于稅務來說確實是有一定幫助的，是可以達到合理避稅的，這也是為什么第三方代發工資平臺會存在的主要意義。

由于市面上第三方代發工資的平臺比較多，所以我們必須要找到靠譜的平臺這樣才可以，壹人事可以為中小企業提供社保代繳以及發放工資條的服務，總體來說平臺是比較靠譜的，而且在操作的過程當中也是比較容易的，只需要在官方網站上登錄賬號下單即可。

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